劳动力市场上供求双方优胜劣汰的选择机制是

lk2025-05-20  2

题目:劳动力市场上供求双方优胜劣汰的选择机制是

A. 供求机制

B. 市场机制

C. 竞争机制

D. 价格机制

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We are taught that a business letter should be written in a formal style rather than________.当一个以太网中的一台源主机要发送数据给同一网络中的另一台目的主机时,IP包头部的目的地址()。在360度绩效考评方法中主观性最强的是同事考评。绩效考核的关键在于认识和选择正确的考核方法。无产阶级革命和社会主义建设取得胜利的根本保证是( )目标管理倾向于X理论,对员工的动机做了比较悲观的假设。大多数员工福利可以享受政府税收的优惠。根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,用人单位与劳动者应当订立无固定期限劳动合同的情形有_____。()___选择具有代表最好或最差的行为表现的活动作为考评的内容和标准。计算机辅助教学在我国又被称简称为( )员工福利具有以下特点绩效管理要在管理者和员工之间建立起绩效合作伙伴关系。现代绩效考核着眼于员工行为表现结果的记录。劳动资源稀缺性的本质表现是()影响劳动力需求的正式制度因素有( )。()不是辛弃疾的词规模不经济的原因包括( )。下列属于小组活动方法的是( )。在管理开发培训方法中,人们在和他人的交往中,会倾向于PAC三种状态中的某一种,就管理者而言,( )是最为合适的。有以下程序 #include Void main() { char *p[10]={"abc","aabdfg","dcdbe","abbd","cd"};
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