促进培训成果转化中，培训考试前管理者的任务包括( )。

lk2025-05-20 4

题目：促进培训成果转化中，培训考试前管理者的任务包括( )。

A. 了解是什么问题导致不良绩效

B. 向培训者强调组织目标并且为受训者建立培训目标

C. 参与培训需求评估，选择受训者并制订培训成果转化计划

D. 建立支持机制

E. 建立培训评价与评估机制

答案：评论后可见此内容

本站资源均来自互联网，侵权请联系站长删除

安徽继续教育

随机主题

把网络202.112.78.0划分为多个子网（子网掩码是255.255.255.192），则每个子网中主机的数目是（）。在Internet中，用字符串表示的IP地址称为（）按照绩效面谈的具体过程及其特点，绩效面谈可以分为 “一带一路”国际合作的重要内容是( )实现富国和强军统一的重要政治保障是( )以下关于企业定员标准的说法，正确的是。 ( ) ___企业建立员工服务热线的好处主要有—— 。 ( )以下事故中，属于重大事故的是。 ( )计算机辅助教学在我国又被称简称为（）儿童实验课程理论的代表人物是（）基本薪酬能保障员工的基本需求，但过高会削弱薪酬的保障功能。绩效考核有利于薪酬制度向业绩优秀者倾斜，强化结果导向的组织文化。现在理论界一般认为绩效考核起源于－What do you think of the song? －________________________.投资乘数产生的主要根源在于（）。社会人的人性观认为，调动人们工作积极性的决定因素是经济报酬，而不是良好的人际关系。设x>y>z,那么以下单项式在字典序下大于x^3 y^2 z()。（）是职业发展管理中最关键的一项工作，它确定员工职业发展的大方向和总体计划。在向员工提供培训以前，企业可以和员工签订培训服务协议，( )一般不列入这个协议书。论证过程包括的因素有()。

最新回复(0)

公众号图片

🔥推荐

推荐使用我们的公众号搜索题目，题目更全，检索更方便。支持语音、图片、文字等多种搜索方式。