( )是对课程过程、结果所进行的价值判断

lk2025-05-20  3

题目:( )是对课程过程、结果所进行的价值判断

A. 课程评价

B. 教育评价

C. 形成性评价

D. 发展性评价

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儿童实验课程理论的代表人物是( )全结构式教育观察记录表的编制要依据 ( )绩效考核呈现出以“多面考核”代替“纵向考核”、“能力开发”代替“计分考核”的发展趋势。影响人力资源数量的主要因素有( )。社会人的人性观认为,调动人们工作积极性的决定因素是经济报酬,而不是良好的人际关系。可以帮助我们分析劳动力市场上的运行状况、劳动力供给和劳动力需求的行为变动趋势和走向的研究方法为发展中心是一种综合学习过程,它包括多张不同的学习方式和策略。主要心理形式有:( )。判断下面那些适用于态度培训的方法的是:( )。与角色扮演法相比,模拟训练法更侧重于( )。培训课堂的效果越好,培训成果越丰硕。培训需求评估一般包括:( )。下列属于任务需求分析的信息来源的是( )。培训需求分析的直接目标是( )。下列关于医学参考值范围描述中,不正确的是( )。稀疏矩阵一般的压缩存储方法有两种,即( )。下列属于企业经营战略的有( )。网络协议三要素中时序是用于协调的控制信息。网络协议三要素为语法、语义、同步。在企业培训实践中,应注意运用成人学习理论,遵循以下培训原则:( )。粗牙普通螺纹大径为20,螺距为2.5,中径和顶径公差带代号均为5g,其螺纹标记为()。
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