从规划时间来看，中期人力资源规划的期限一般为（）。

lk2025-05-11 1

题目：从规划时间来看，中期人力资源规划的期限一般为（）。

A. 6个月以下

B. 6个月到1年

C. 1年到3年

D. 3年以上

答案：评论后可见此内容

本站资源均来自互联网，侵权请联系站长删除

学起plus

随机主题

语言的转换，不包括内容和感情色彩上有明显反差的转折过程。艺术节奏的特征有（）。－Customer: ________ if you’d serve me as soon as possible as I’ve got an appointment at two fifteen. －Waiter: I’ll do my best, M 导游说： My job is to_____ your way - What can I do for you? --- ______________.（）是指在一个岗位内设置几个工资标准，以反映岗位内部不同职工之间的劳动差别企业文化对企业的领导者和员工起引导作用，这体现了企业文化的（）。在选拔驾驶员、飞行员时，较为常用的是（）。列关于工程结算方式的表述，正确的是（）。下列含有橙皮苷结晶的药材是( )中药鉴定学的任务不包括( )进行总固体量检查的剂型是（）下列选择中，（）属于《理想国》中的堕落政体。概算指标的作用主要有（）。电话调查使用的问卷调查表，大多选用是非选择法进行询问，以保证调查效率。（）下面那些为合法整型常量（）若定义char str[]; 则str="yellow"; 是正确的。( )格式字符%md 中的m 只能为正,不能为负。( )下面4句话中，最准确的表述是（）人的特性理论归纳为几种假设是（）。

最新回复(0)

公众号图片

🔥推荐

推荐使用我们的公众号搜索题目，题目更全，检索更方便。支持语音、图片、文字等多种搜索方式。