行业特征对薪酬水平的最主要影响因素是不同的行业所具有不同的()

lk2025-05-11 2

题目：行业特征对薪酬水平的最主要影响因素是不同的行业所具有不同的()

A. 消费者需求特点

B. 技术经济特点

C. 市场竞争特点

D. 资本模式特点

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地理国情调查目的是为了推进生态环境保护、建设资源节约型和环境友好型社会。下列哪几项更有助于解决问题？如果演讲中要点比较多，应对方法就是对他们进行（）乔哈里视窗理论将人的内心分为（）双卵双胎的两个胎儿遗传基因完全一致。()男性到了()左右,性欲中心就从性的生殖器官感受转向为泛化的感官经历。国内外性教育水平没有差异,普遍落后。()小说通过完整的情节和具体描写，塑造各种人物形象，来反应社会生活。理清文脉、理解文本的第一步工作是（）Shall we go out for dinner tonight? - ____________酒店工作人员询问客人预订房间类型时，应该说（）用一个字节最多能编出(_____)不同的码。在Word编辑时，文字下面有红色波浪下划线表示( )。从互联网发展史来看，软件是随着硬件的发展而发展的。（）企业的工资总额是企业为了保证其薪酬管理制度的灵活性而自行规定的，因此工资总额在不同的企业间没有可比性。在我们进行薪酬管理工作中，了解企业的发展战略十分重要，为此我们需要了解企业的发展战略目标、企业应具备和已具备的成功因素、实现战略的计划与措施、（）等。我国《劳动法》中规定的劳动者的工作时间为（）。在薪酬与福利方面，国家的政策法规主要体现在（）等方面。双因素理论（）年提出的以问卷的方式，由预测组织分别听取专家们对未来人力资源需求量的分析评估，然后归纳专家们的意见后再反馈给专家，通过3～5次重复，专家们的意见趋于一致，这种人力资源需求预测的方法是（）。

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